Ծանուցում Հաստիքի Կրճատման Մասին
Փաստաթղթի մասին
Աշխատողի կրճատման ծանուցման ձևանմուշը նախատեսված է այն դեպքերի համար, երբ ընկերությունը հաստիքացուցակի փոփոխության արդյունքում ստիպված է կրճատել աշխատողի զբաղեցրած պաշտոնը։
Փաստաթղթի առանձնահատկությունները
- Համապատասխանում է ՀՀ աշխատանքային օրենսդրությանը
- Ծանուցում է աշխատողին աշխատանքային պայմանագրի լուծման մասին
- Նշում է աշխատանքային պայմանագրի լուծման հստակ ժամկետը՝ օրենսդրությամբ սահմանված երկամսյա ծանուցման պահանջին համապատասխան
- Տեղեկացնում է աշխատողին, որ այլ համապատասխան հաստիք ընկերությունում չի առկա
- Պատրաստի պաշտոնական ձևանմուշ, որը հեշտությամբ լրացվում և կիրառվում է
Ձեզ կհետաքրքրի նաև
Պահատվության Պայմանագիր (Ապրանքների դիմազրկմամբ)
Սույն պայմանագիրը նախատեսված է իրավաբանական և ֆիզիկական անձանց միջև ապրանքների դիմազրկմամբ պահատվության փոխանցման համար, երբ պահառուն իրավունք ունի ի պահ հանձնված ապրանքը խառնելու նույն տեսակի և որակի
Մինչև Երեք Տարեկան Երեխայի Խնամքի Արձակուրդ Տրամադրելու Հրաման
Այս հրամանի ձևանմուշը նախատեսված է աշխատողին մինչև երեք տարեկան երեխայի խնամքի արձակուրդ տրամադրելու օրինական գործընթացի ապահովման համար, համաձայն ՀՀ աշխատանքային օրենսդրության պահանջների։Փաստաթղթի առ
Աշխատանքային Պայմանագրի Լուծման Հրաման (Աշխատանքի Էական Պայմանների Փոփոխման Պատճառով)
Այս հրամանի ձևանմուշը նախատեսված է այն դեպքերի համար, երբ գործատուն փոփոխում է աշխատանքի էական պայմանները (օրինակ՝ աշխատաժամանակի ռեժիմ, աշխատավարձ, պայմանագրի տեսակ և այլն),սակայն աշխատողը հրաժարվու